Facilitar Sostener Comunicar

Marca de Beatriz Gallego Maraver Socia de RedAmaltea.es Asociación Profesional

Facilitar
  • FORMACION en ZOOM y con Video Conferencias. Seminarios Web de Pago

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  • FACILITACIÓN SESIONES INDIVIDUALES Y GRUPALES (Presencial, Skype o Zoom)

    FACILITACIÓN SESIONES INDIVIDUALES Y GRUPALES (Presencial, Skype o Zoom)

FACILITACIÓN GRUPAL

FACILITACIÓN GRUPAL

Facilitación de Grupos, Relaciones y Procesos Individuales desde el método Trabajo de Procesos y Sistémica
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COMUNICACIÓN Y GRÁFICA

COMUNICACIÓN Y GRÁFICA

Gestión de Grupos y Equipos desde la Facilitación y Liderazgo Sistémico con métodos ágiles y colaborativos
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DRAGON DREAMING

DRAGON DREAMING

Cultura y método para equipos y proyectos ágiles y sostenibles en su win win win.
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TALLERES y CURSOS

TALLERES y CURSOS

Cursos y Talleres en Liderazgo, Tª Sistemas, Constelaciones Organizacionales, Conflicto y Cabio
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Online Conferencias, Foros y Talleres

Zoom-postCTCH

LA CASA ENCENDIDA ONLINE

CICLO DE TRES PÍLDORAS -> LINK A RESERVAS

Horario Jueves 7 de mayo de 17:30h a 19.30h

Visión Dragon Dreaming de la Cultura Win – Ganar

Cómo Soñar los próximos Proyectos para el Cambio, en situación de alerta y espacios reducidos de libertad física, mental y emocional.

Soñamos cuando dormimos, más inconsciente… y también cuando estamos despiertos/as, conscientes. Es tiempo de evolución hacia adentro para luego salir hacia fuera, contracción para la expansión.

Dragon Dreaming nos enseña el Proceso de Diseño de Proyectos Ágiles para el Cambio Personal, Social y Comunitario, creando sistemas sociales sostenibles.

En esta sesión practicaremos la Cultura del Ganar Individual, en las Relaciones y en la Comunidad y el Planeta. Cómo podemos sembrar lo próximo que queremos cosechar.

 

Horario Martes 12 de mayo de 11:00 a 13.00h

Escucha Profunda de Tu Interior, Tus Vecinas, el Barrio y el Planeta

Diario de experiencias psíquicas y físicas del confinamiento.

La Democracia Profunda es la escucha de todas las voces, el reconocimiento de nuestros privilegios o ausencia de ellos. La Ecología Profunda es la escucha de nuestras emociones y las relaciones con otros seres naturales u objetos de la vida.

En esta Píldora Taller tendremos el objetivo de Escuchar diversas voces de personas y su experiencia con el confinamiento, la situación social y política, la familia y las relaciones, el trabajo y el propósito de vida.

 

Horario Jueves 14 de mayo de 17:30h a 19.30h

Trabajo de Procesos: Cultura Democrática y Sabiduría Colectiva

Las redes de las relaciones: el campo grupal + la información y el cuidado.

Conoceremos la metodología Trabajo de Procesos a través de su herramienta Foro de Proceso Grupal nos reuniremos en un diálogo democrático y abierto a todas las personas participantes. El tema del Foro se elegirá entre todas al inicio mediante votación. Trabajaremos los Roles asociados al tema elegido, los principales puntos de vista o polaridades. Procesaremos los sentires entre los roles y las partes marginadas del grupo.

 

Zoom-postCTCH

 

Métodos para promover procesos participativos y sistémicos

Del 27 septiembre al 13 diciembre en La Casa Encendida.

Desarrollar procesos que promuevan la participación es clave para las nuevas organizaciones sistémicas y para los equipos que quieran impulsar tanto el potencial individual como el colectivo.

Desarrollar una nueva mirada apreciativa y un pensamiento más sistémico es necesario para abordar creativamente el reto de encontrar otras formas de indagar y crear organizaciones más participativas. Una opción de cambio de paradigma intelectual y organizacional es asemejarse a los sistemas naturales potenciando lo constructivo y participativo.

El método de “indagación apreciativa” y los “modelos de organizaciones sistémicas” son aprendizajes de una nueva mirada orientada a la creatividad, la colaboración y la capacidad de adaptación al cambio. A través de distintos métodos, podemos adquirir herramientas para fomentar la participación. Para ello tendremos dos formaciones en formato intensivo.

Durante la primera formación se propone aprender cómo descentralizar el poder y trabajar de manera natural y autónoma imitando los sistemas vivos. Los modelos de autogobernanza con liderazgo positivo y eficiente, que trabajen con la teoría del caos y el pensamiento sistémico, son una alternativa a considerar. En la segunda, se busca practicar una mirada positiva que pone el foco en lo que funciona en lugar de lo que es un problema. Se hará a través de la Indagación Apreciativa (IA), método que nos emplaza a buscar aquello que funciona y apreciarlo para potenciarlo en equipos o proyectos.

Facilitadora: Beatriz Gallego, facilitadora y formadora de Dragon Dreaming y Facilitación Grupal y manejo de conflictos en el Centro de Transformación del Conflicto Humano. Es socia fundadora de RedAmaltea.es (Asociación Red de Profesionales) y emprendedora creativa en 14grapas.com.

ProgramaciónAbrir/cerrar Ciclo

Taller Residencial Dragon Dreaming Intro en ADENEX, Montánchez, Cáceres

DRAGON_ADENEX

Taller Residencial Dragon Dreaming Intro en la Naturaleza

Viernes 22 a Domingo 24 de marzo.

Aprende y Disfruta en La Fontanita, un entorno privilegiado donde vivir toda la magia de este método para crear proyectos y equipos sostenibles. Una experiencia en colaboración con el Centro de Investigación y Educación Ambiental (ADENEX).

Adjuntamos el Cartel del Evento y un Dossier de Dragon Dreaming en PDF

INSCRIPCIÓN (Fecha Tope para Sostenibilidad del Taller 15 de marzo)

Por favor para inscribirte rellena este formulario y sigue los pasos indicados.

http://bit.ly/DRAGON-ADENEX

DRAGON_ADENEX

Reconecta con un Mundo Sostenible

1-planeta-manoPerspectivas y soluciones creativas para la defensa de la Tierra. Exploraremos nuestras respuestas internas a la situación de nuestro mundo para coger fuerzas y prepararnos para ser parte de la recuperación de la salud del medio ambiente y del planeta. Se trata de un taller activo, con diversas actividades y dinámicas, algunas en grupo, en parejas y otras individuales.

 

Objetivos

  • Descubre otros puntos de vista y soluciones creativas a la hora de trabajar en el cuidado y defensa del medio ambiente.
  • Desarrolla nuevas respuestas internas que fortalecen la resiliencia: capacidad de afrontar informaciones y situaciones perturbadoras y responder.
  • Comprende las dimensiones del cambio actual: social y económico, hacia una sociedad sostenible que cuida y apoya el medioambiente.
  • Conoce conceptos de “Teoría de Sistemas” desde diversos enfoques.
  • Replantea tus sentimientos por lo que sucede en la naturaleza como prueba de tu interconexión e interdependencia de la red de ecosistemas.
  • Aprovecha estos sentimientos, como impulso para participar en encontrar soluciones sostenibles.

Impartido por

  • Kirsty Heron, diplomada en Políticas y Ciencias de la Paz con máster en Gestión Medioambiental y Desarrollo Sostenible. Se ha formado durante un año como facilitadora de Procesos de Transición Internos, en el que se encuentra “El trabajo que conecta de nuevo”, impartido por Chris Johnstone, coautor junto a Joanna Macy del libro Active Hope. Desde 2012 ha facilitado numerosos talleres de Ecología Profunda en Reino Unido y España. Es, también, facilitadora de cursos certificados de Permacultura. Ha trabajado en numerosos proyectos de Educación medioambiental y desarrollo social desde 2004: Friends of the Earth (Amigos de la Tierra), Red de Permacultura y Municipalidad de Mánchester y Sunseed Tecnología del Desierto, Almería. Es cofundadora del proyecto Cultura de la Tierra. www.culturadelatierra.net.
  • Patricia Cañas Ríos, cofacilitadora de Ecología Profunda-El trabajo que conecta de nuevo y de Dragon Dreaming desde 2012. Se ha formado en Dragon Dreaming con John Croft y en Movimiento de Transición con Anita van Rossum, de Transición Chichester, Inglaterra. Es miembro de la RIE (Red Ibérica de Ecoaldeas), Plataforma Dragon Dreaming, Yogaia Almería. Y cofundadora del proyecto Cultura de la Tierra.
  • Beatriz Gallego Maraver, emprendedora creativa en 14grapas.com y facilitadora y formadora de Dragon Dreaming y facilitación grupal y manejo de conflictos, Psicología Orientada a Procesos (Trabajo de Procesos/Process Work). Es, asimismo, miembro de la Plataforma Dragon Dreaming, socia de RedAmaltea.es Asociación de Mujeres.

Dirigido a: personas interesadas de forma profesional o voluntaria en el trabajo, protección y cuidado del medio ambiente o que quieran de alguna manera acercarse a este entorno, explorar en el desarrollo de soluciones creativas para proteger el medioambiente y desarrollar un cambio interno, ecológico y social.

Duración: 18 horas.

SUSCRÍBETE aquí antes del 25 de mayo

Dragon Dreaming en Bilbao con Bolunta

Esta metodología ayuda a crear proyectos y organizaciones sostenibles con estrategias flexibles, creativas e innovadoras, a través de la implementación de una nueva forma de hacer basada en la colaboración y la inteligencia colectiva.

Acercamiento práctico a la metodología Dragon Dreaming.
Las bases para la nueva cultura de ganar-ganar-ganar (individual-colectivo- global).
El diseño de proyectos desde la Rueda de las cuatro fases: soñar-planificar- hacer-celebrar y las doce diferentes etapas de un proyecto.
Metodología ágil para establecer la visión, los objetivos y las tareas de un proyecto.
Explicación y puesta en práctica de herramientas de comunicación: como el “pinakari” y la “comunicación carismática” que fomentan la Inteligencia Colectiva.
Trabajo con nuestros arquetipos o roles dentro de un proyecto y zonas de confort.
Dinámicas para mejorar los procesos de escucha, confianza, interacción y trabajo en equipo.

REGISTRATE AQUÍ

bolunta

 

 

Kathmandu International Residential Dragon Dreaming Workshop

Captura de pantalla 2017-02-01 a las 9.41.12 AM

cabecera

VENUE INFORMATION •  REGISTER ONLINE

In a world of constant change & rapid evolution, the long-term sustainability of our businesses & projects can be a complex task.

It is necessary to develop flexible, creative & innovative strategies, we need a new culture based on authentic communication, confidence & enjoyment and a team who really know how to work together, make commitments & share responsibilities.

CapacityBuilding-Nepal Captura de pantalla 2017-02-01 a las 9.41.12 AM

Dragon-Dreaming_Guide_Nepal_2017

Captura de pantalla 2017-02-01 a las 9.43.35 AM

About Dragon Dreaming

Dragon Dreaming is a playful and powerful collaborative project design tool that synthesises living systems theory, local wisdom and deep ecology in service of personal growth, building community and a vibrant Earth. 

The Benefits for Participating in Dragon Dreaming Workshop


  • Provides solutions to current problems with a different system of thought
  • Helps create projects and companies for the XXI Century through dynamic, flexible, innovative and resilient organizational structures
  • Create sustainable projects: economically, socially, environmentally and culturally
  • It is critical when creating a vision and a strategy for working together
  • Integrates new social and economic paradigms improving resourcing
  • Serves as a perfect setting to capture the different methodologies and the currently existing lines of thought
  • Provides a novel and comprehensive vision of the organization and the market
  • Empowers team members, promoting their autonomy, leadership and creativity
  • Fosters positive leadership, open communication and trust in teams
  • It is vital to create teams and communities that are strong, active and enduring over time
  • Thanks to its integrating vision, it helps to resolve conflicts
  • In addition, clearly identifies communication and structural failures
  • Integrates individual’s enjoyment and self-fulfillment as a key element of success

What Participants Say when asked: What did you like the most about the Workshop?


  • The simplicity and practicality of Dragon Dreaming
  • The change of consciousness that works in Dragon Dreaming from the various tools. I realize how it worked, while it offered possibilities and guides to work from a more aware location
  • Group dynamics, and discover a planning methodology that takes into account many more aspects, making it more complete
  • That is practical and applicable to any projects, not only to the business
  • The methodology is extremely interesting and attractive. I have worked with various tools related to t he design of projects and Dragon Dreaming seems very inclusive because it takes into account the individuals and the collective sense
  • Openness, honesty, humility and generosity of the facilitators. They have shared from the heart, reason and from their experience

Our Facilitators

IMG_3380Julia Ramos Puente
Dragon Dreaming facilitator since 2012. During this time she has facilitated in 3 continents to more than 300 people. She is also the founder of a start-up called Once in a LifeTime events, that wishes to bring sustainable development to big events. She has dedicated the last 4 years of her life to helping people to create projects with a new consciousness as well as 8 years to traditional business management. She holds two Masters, one in Leadership and Strategic Sustainable Development (Sweden) and the other in Communication and Public Relations (Spain), as well as a Bachelor of Science degree in Hospitality Management (Switzerland).

BEATRIZ GALLEGO-facilitadoraBeatriz Gallego Maraver
Dragon Dreaming and Processwork Facilitator. She accompanies individuals and groups with their inner to outer evolution process and organization development. She is specialised in Group conflict, roles, rank and leadership. Trained in Open Forums and Deep Democracy, Transition Movement, Deep Ecology and Art of Hosting. As a Creative Entrepreneur, she first worked in Advertising and Marketing Online & Offline and later she created a Social Communication Cooperative for Local and National Spanish Governments and private companies.. Master in Business Administration. Founder of Red Amaltea Professional Association for Women and 14grapas Creative and Facilitation Agency.

 


Workshop Event para Green Building Council España

En la Feria de Construtec de IFEMA creamos con el cliente GBCe un espacio de participación en «Comunica Tu Sostenibilidad» la Jornada para sus Asociados.

Primer trabajo desde el lanzamiento de la Asociación Red Amaltea con Beatriz Gallego, Pilar Aguilar y Cristina Ruiz, cofacilitando en este caso.

La Cosecha del Evento en PDF

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Taller Intro Dragon Dreaming en Raíz Creativa

Vamos a realizar, Daniela Pereira y Beatriz Gallego, un Taller Introductorio a Dragon Dreaming en la Asociación Raíz Creativa, en Navalafuente, Madrid, del Viernes 18 al Domingo 20 de Noviembre de 2016.

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  Ver Fotos Asociación Raíz Creativa   

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Contacto: Toño 605 82 22 85  asociacionraizcreativa@gmail.com

RESERVAS Formulario de Inscripción
Fecha tope de inscripción recomendada Lunes 14 de noviembre

CHARLA ABIERTA: Viernes 4 de Noviembre a las 19h. Centro Cardenal Gonzaga. La Cabrera.

HORARIO: Viernes 18 de Noviembre a las 17 h a Domingo 20 deNoviembre hasta las 19 h.

APORTACIÓN: 120€ Taller, 40€ Alojamiento y 35€ Comidas. Costes independientes. Consultar opciones, trueques, becas, viajes, dietas/alergias y otras cuestiones.

 

Precioso Vídeo de Experiencias DD realizado por Julia Ramos y con quien he tenido el gusto de facilitar varios cursos en La Casa Encendida.

 

 

Anterior taller Viernes 22 al Domingo 24 de Abril 2016

The Art of CO – Semana del Arte de la COlaboración

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He colaborado en este evento, llevando parte de la Comunicación creada por Johnny Azpilicueta, del grupo núcleo del proyecto junto con Alicia Comange y la Asociación Emanhar.

Se ha gestionado un equipo de 5 colaboradores antes del evento y 9 durante el mismo para la difusión en redes sociales de vídeos y fotografías de talleres, inauguración, cierres, círculos, etc. en los canales de youtube, flickr y facebook del evento.

 

The Art of CO ­ La Semana del Arte de la Colaboración

Encuentro internacional para conocer y aprender las diferentes metodologías que están revolucionando la estructura tradicional empresarial, la gestión de equipos y la gestión emocional de las personas y sus relaciones.

The Art of Co reunirá a la sabiduría colectiva de e quipos internacionales, que integran la cultura del winwin (tod@s ganamos) en cada uno de sus espacios de acción (facilitación, formación, consultoría, coaching, educación, tecnología) para acompañar a las personas y organizaciones en los ámbitos: personal, grupal, visión, procesos, emociones…

CO­learning Weekend (cursos de fin de semana 24-­26jun)

Cursos en paralelo de 16 horas, de viernes a domingo, con ponentes de referencia internacional+ 8 horas finales de puesta en común global.

• Art of Hosting c on Linda Mitchell
• Trabajo de Procesos c on Ana Rhodes
• Dragon Dreaming J ohn Croft y Lizandra Barbuto
• Forum: Gestión Emocional B arbara Stützel y Alejandra Español • R euniones Efectivas B eatrice Briggs
• La Sociocracia M auge Cañada
• Teatro de Presencia Social Laura Pastorini

CO­learning Week (cursos y conferencias semana 27jun­-1jul)

Más de 40 cursos y conferencias, en las áreas de Metodologías, Economía, Educación, Tecnología, Arte/Cultura.

Indagación Apreciativa, Scrum: Gestión de equipos autoorganizados, Tenemos consenso?, Introducción a la Facilitación, Sociocracia 3.0, Design Thinking, Teoría U y TeamLabs, Municipios en Transición, El diálogo como herramienta de procesos colaborativos, Manifiesto para una nueva Economía, Permacultura Social… y mucho más!

CO­laboratorio (fin de semana o semana)

Espacio para el intercambio entre personas interesadas y profesionales de la facilitación, formación y metodologías para el cambio organizacional.

Más información en: www.theartof­co.com

Vídeos, Artículos y Fichas de Cursos en nuestro Facebook

Organizaciones Sistémicas y Liderazgo en Medio Ambiente

Del 21 al 24 junio 17.00 h – 21.30h  INSCRIPCION aquí Del 21 Abr al 16 Jun

Localización Salas de trabajo de la Casa Encendida

Este taller te permitirá…

POSTAL_SISTEMICA2016

  • Ver las organizaciones como sistemas vivos que se rigen por leyes naturales y pensamiento sistémico.
  • Comprender el funcionamiento de un organismo/sistema y la empresa como un sistema vivo y fluyente.
  • Integrar la diversidad, el aprendizaje la confianza y la creación de propósito común para adquirir resiliencia y rápida capacidad de adaptación a los cambios.
  • Aprender a trabajar en el límite del caos saliendo de la zona de confort.
  • Facilitar la auto organización y la eficiencia.
  • Mejorar la colaboración, comunicación, los procesos y la flexibilidad de los equipos.
  • Aprender sobre liderazgo para el cambio personal y sistémico.

Contenidos Teóricos  – Prácticos (Dinámicas):

  • Nueva cultura empresarial, Visión Holística & Organizaciones Sistémicas.
  • Roles, Rango, Poder. Canales de Comunicación. Psicología Orientada al Trabajo de procesos (Process Work de Arnold Mindell) y otras técnicas de Facilitación de Relaciones y resolución de conflictos.
  • Aprender nuevos modelos organizativos. Entender los principios de las organizaciones sistémicas.
  • Liderazgo participativo, efectivo y positivo para el cambio.
  • Trabajar con el feedback para mejorar los procesos de aprendizaje.
  •  Captación empoderada de fondos. Trabajar la relación con el dinero y cómo conseguir recursos para nuestros proyectos de manera empoderada.
  • Acercamiento y comprensión de la cultura “ganar-ganar-ganar” basada en el crecimiento personal, el desarrollo de comunidad y el servicio a la tierra.
  • Dinámicas para mejorar los procesos de escucha, confianza, interacción y trabajo en equipo.
  • Gestión Emocional y trabajo con la energía del campo del campo o sistema.

Este taller es útil para todas las personas y perfiles:

      que participen en un proyecto: personal, social o empresarial.

      que deseen mejorar su desarrollo personal y sus relaciones.

      que quieran trabajar en equipo con la cultura ganar-ganar-ganar.

      que provengan de muy diversos sectores siendo de especial interés para emprendedores, trabajadores sociales, autónomos, empresarios, consultores, creativos, coordinadores…

Facilitan:

Beatriz Gallego. Emprendedora creativa en 14grapas.com. Formada en Dragon Dreaming y Facilitación grupal y manejo de conflictos, Psicología Orientada a Procesos (Process Work). 14 años de experiencia en comunicación y marketing para el sector social: administraciones locales, ministerios y ONGs. Máster en Administración de Empresas y experiencia en cooperativas. Ecologista en Transición y hortelana. beatriz@14grapas.com


Julia Ramos. Facilitadora de Dragon Dreaming desde octubre de 2012. Master en liderazgo y planificación estratégica para la sostenibilidad por la universidad técnica de Suecia.. Emprendedora de «Once in a LifeTime events», proyecto que lleva la sostenibilidad integral al mundo de los grandes eventos. Posee 8 años de experiencia en dirección de empresas hosteleras y un Máster en Dirección de Comunicación y RRPP. julia@onceinalifetimeevents.org

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